Motivación y Desarrollo Personal

Direccionar las acciones de talento humano del IDIGER mediante el diseño de estrategias, planes y programas para el crecimiento y desarrollo integral de los colaboradores en cumplimiento de su misionalidad.

Inicia con la definición de estrategias, planes y programas para la motivación y desarrollo del personal hasta la implementación, evaluación y mejora de la satisfacción de las acciones.